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Junge Berufseinsteiger im Kreis stehendJa, ja, die Wirtschaftskrise. Langsam bekommt man als Student das Gefühl, dass man den hohen Ansprüchen der Arbeitswelt wohl kaum noch gerecht werden kann, wenn man bedenkt, dass monatlich die Arbeitslosenzahlen steigen und in vielen Unternehmen Einstellungsstopp herrscht.
Wer dennoch auf der Suche nach einem attraktiven Arbeitsplatz ist, sollte daher entweder mit ganz besonderen Fähigkeiten, Vitamin B oder aber mit einem besonderen Abschluss punkten können – dem Abschluss eines Fernstudiums. Wieso?

Eine repräsentative forsa-Studie, die von der Europäischen Fernschule Hamburg in Auftrag gegeben wurde, belegt, dass vier von zehn Arbeitgebern (insgesamt wurden Personalverantwortliche in 300 Unternehmen ab 150 Mitarbeitern befragt) Bewerber mit einem abgeschlossenen Fernstudium „normalen“ Studenten bevorzugen würden. Der Grund: Ein Fernstudium zeige entschlossenes Engagement.

Aber keine voreilige Panik: Nicht nur ein praxisorientiertes Fernstudium kommt gut an bei den Personalern – in sechs von zehn befragten Unternehmen wird man als Bewerber eher für höherrangige Positionen berücksichtigt, wenn man sich auch privat neben dem Studium zielorientiert weitergebildet hat. Es muss also nicht unbedingt ein praxisbezogenes Studium sein.

Dennoch: Auf die Frage, was für den Arbeitgeber eine gute Hochschule ausmacht, steht erneut der Bezug zur Praxis an erster Stelle.
Also: Falls du die Entscheidung noch vor dir hast - vielleicht ist ein Fernstudium ja für dich die richtige Wahl. Ansonsten: Es gibt auch zahlreiche Nebenjobs, mit denen du vielleicht bei deinem späteren Arbeitergeber punkten kannst.



 

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Blog GO!Jobware - RSS Feed - Kommentare zu Praxis, Praxis, Praxis

1 Kommentar zu „Praxis, Praxis, Praxis“




  1. Prxisstudent Says:

    Ich finde auch - und habe es selbst schon bemerkt - dass es wirklich sehr wichtig für ein Unternehmen ist, wie praxisorientiert ein Studium heutzutage ist. Es ist halt immer mehr eine Herausforderung für Absolventen, sich durch besondere Leistungen und Erfahrungen von den anderen Bewerbern zu unterscheiden. Ich kann also auch nur jedem empfehlen, sich einen für die spätere Karriere hilfreichen Nebenjob zu suchen und/oder viele Praktika zu machen.




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