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Im funktionalen Lebenslauf stehen deine bisherigen Berufserfahrungen bzw. beruflichen Leistungen im Vordergrund. Die zeitliche Einordnung ist dabei von nur geringer Bedeutung.

Vorteile des funktionalen Lebenslaufes:

• Wenn es keine oder nur wenige Gemeinsamkeiten zwischen deiner letzten Stelle und der angestrebten Position gibt, hast du die Möglichkeit, den Schwerpunkt auf vorherige Erfahrungen zu legen.

• Solltest du innerhalb kurzer Zeit häufig deine Stelle gewechselt haben, könntest du im funktionalen Lebenslauf davon ablenken.

• Du kannst frühere Leistungen so zusammenfassen/-stellen, dass sofort ein guter Ãœberblick über deine Kenntnisse gegeben wird und ob diese mit der ausgeschriebenen Stelle übereinstimmen.

Nachteile des funktionalen Lebenslaufes:

• Personalverantwortliche, die an eine chronologische Gliederung gewöhnt sind, könnten abgeschreckt werden oder vermuten, dass du von etwas ablenken möchtest.

• Es bedarf großer Erfahrung, einen funktionalen Lebenslauf zu erstellen und er muss für jede Position individuell gestaltet werden.