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Messen, wie auch Recruitingmessen, bieten dir als Bewerber die Möglichkeit, innerhalb kürzester Zeit mit einer Vielzahl an Firmenvertretern direkt in Kontakt zu treten. Umgekehrt nutzen viele Unternehmen die Möglichkeit, sich potentiellen Bewerbern zu präsentieren. Mittlerweile gibt es zahlreiche Bewerber, die gezielt zu Messen reisen, um Bewerbungsge-spräche zu führen. Termine kann man im Voraus vereinbaren. Die Kontaktinformationen hierzu findet man im Messekatalog, auf der Homepage des Unternehmens bzw. der entsprechenden Messe.

Worauf kommt es an?

Vieles ist vom ersten Eindruck abhängig. Dieser wird zu 55% von der Kleidung und der Körpersprache, zu 38% vom Klang der Stimme und lediglich zu 7% vom Inhalt des Gesagten bestimmt. Daher kommt es noch mehr als beim klassischen Bewerbungsgespräch auf die Körpersprache und die angemessene Kleidung an. Auch wenn du nicht direkt auf den Personalverantwortlichen triffst, solltest du so wenig wie möglich negative äußere Interpretationsfläche bieten.

Da man auf Messen Firmenvertreter vieler verschiedener Branchen antrifft, ist es natürlich schwer, alle zufriedenzustellen. Am vorteilhaftesten ist ein Kostüm oder ein Anzug, der deinem Alter und deiner aktuellen Position entspricht. Vorsichtshalber solltest du mehrere komplette Bewerbungsmappen bei dir haben, die du dem Gesprächspartner auf Wunsch überlassen kannst.

Das solltest du vermeiden

Besuche die Stände der Unternehmen nicht zusammen mit anderen Kommilitonen. Das wirkt professioneller als ein Auftreten in der Gruppe.

Vermeide es, zögerlich und unsicher vor einem Stand stehen zu bleiben. Ein selbstsicheres und zielstrebiges Auftreten ist gefragt.

Verzichte auf Tüten und Werbegeschenke, denn sie sind bei Gesprächen oft nur hinderlich.

Suche nicht zu lange nach Unterlagen oder einem Notizblock, denn das wirkt unprofessionell.

Ins Gespräch kommen

Am ratsamsten ist es, einen ruhigen Moment abzuwarten, um unverbindlich in ein Gespräch zu kommen. Insgesamt solltest du selbstbewusst, kommunikativ und freundlich auftreten. Begrüße jeden mit einem Handschlag und stelle dich kurz und prägnant vor. Nutze die Gelegenheit, um deinem Gegenüber Interesse am Unternehmen, den Produkten und dem Messeverlauf zu demonstrieren und versuche, dir einen ersten Eindruck vom Unternehmen zu verschaffen. Wie präsentiert es sich, wie gehen die Mitarbeiter miteinander um und worauf legt das Unternehmen Wert? Im Gegenzug stellst du deinen eigenen Werdegang sowie auch deine persönlichen Fähigkeiten und beruflichen Interessen dar.

Tipp: Versuche, deinen Gesprächspartner häufig mit seinem Namen anzusprechen, um eine vertraute Atmosphäre zu schaffen. Merke dir, mit wem du auf der Messe gesprochen hast und wer der zuständige Ansprechpartner im Unternehmen ist.

Unterbrechungen

Es ist zwar recht einfach, auf Messen ins Gespräch zu kommen, jedoch wird man auch häufig unterbrochen. Davon solltest du dich nicht ablenken lassen. Wenn du dich in einer Ausnahmesituation, wie sie auf einer Messe vorliegt, zu behaupten verstehst, ist dies eine Erfahrung, die dir bei künftigen Vorstellungsgesprächen enorm helfen kann.

Nach der Messe

Nachdem einige Tage nach der Messe verstrichen sind, solltest du den aufgebauten Kontakt nicht ungenutzt lassen. Am besten ist es, wenn du dem Unternehmen deine vollständigen Bewerbungsunterlagen zukommen lässt.

Im ersten Satz des Anschreibens solltest du unbedingt Bezug auf das Treffen nehmen, denn ein persönlicher Bezug schafft besondere Aufmerksamkeit. Positive Dinge, die du während des Messegesprächs wahrgenommen hast, solltest du in die Bewerbung als Argument ein-fließen lassen, weswegen du dich gerade in diesem Unternehmen bewirbst. Schmeicheleien solltest du aber unterlassen, weil man daran Anstoß nehmen könnte.